Информация по теме «Дополнительная работа»

На данной странице представлена информация по теме «Дополнительная работа», собранная из разных сервисов портала. Внизу страницы также приведены примеры частных трудовых ситуаций по данной теме, их анализ и порядок правильных действий.

Информация по теме, представленная на портале:

Памятки
Трудовой навигатор
Требования трудового законодательства
Вопросы и ответы
Банк документов
Электронный инспектор
Сообщить о проблеме
Ситуации

Памятки

Ознакомьтесь с памятками, разъясняющими трудовые права и обязанности работника и работодателя по выбранной теме

Трудовой навигатор

Ознакомьтесь с инструкциями, охватывающими наиболее распространенные проблемные ситуации по выбранной теме, в которые может попасть работающий человек или работодатель.

Требования трудового законодательства

Ознакомьтесь с базовым перечнем требований трудового законодательства

Банк документов

Скачайте образцы типовых документов по данной теме

Электронный инспектор

Пройдите самостоятельную предварительную проверку соблюдения требований трудового законодательства

Проверочные листы:

Сообщите о проблеме

Если ваши трудовые права нарушены, нажмите кнопку "Сообщить о проблеме" и заполните форму. Ваше обращение автоматически будет направлено в государственную инспекцию труда.

Решенные проблемы

Владимир Стёпа
Работодателем изменены условия трудового договора
Директором МУП "Исток" издан приказ о сокращении рабочих смен без предварительного уведомления, без предложения вакантных должностей. Приказ обязывает всех...
Роман Есипов
Работодателем изменены условия трудового договора
Нарушение трудового законодательства, переработки не оплачиваются, работаем более 24 часов, выходных по трудовому договору нету, задержки заработной платы, билеты...
Мария Лысенкова
Работодателем изменены условия трудового договора
28.03.2024 получила уведомление об изменении условий труда (мои права нарушены) и переход на дистанционный режим работы, офис в гор. Канск работает до 22.04.2024....

Примеры частных трудовых ситуаций по данной теме